01
Şirket Motivasyon Etkinlikleri
Katılımcı olunan program — izleyici değil
Detaylar →
KAPI A — ORGANİZASYON
KURUMSAL ETKİNLİKLER
Şirket çalışanlarına yönelik motivasyon programları ve kurumsal açılış gösterileri. Ayrıca otel, kongre ve turizm için tarihî gösteriler ve interaktif deneyimler.
Kurumsal Etkinlikler
Şirket çalışanlarına motivasyon programları ve kurumsal açılış gösterileri; otel ve turizm için tarihî gösteriler.
02
Kurumsal Açılış ve Lansman Gösterisi
Açılışın tamamı sahneye dönüşür
Detaylar →
03
Tarihî Gösteriler
10–45 dakikalık sahne performansı
Detaylar →
04
Tematik Etkinlikler
Etkinliğin temasına uygun özel gün programı
Detaylar →
05
Oyun ve İnteraktif
Gösteri değil, katılım
Detaylar →
06
Medieval Sword Experience
4–20 kişilik interaktif tarih programı
Detaylar →
07
Ortaçağ Kılıç Deneyimi
Kısa ve yoğun interaktif program
Detaylar →KAPSAM
Kapsam
- Şirket Motivasyonu Ekip bağı için izleyici değil katılımcı programlar.
- Kurumsal Açılış Açılış, lansman ve davet için gösteri ve deneyim.
- Tarihî Gösteriler Dönem kostümü ve koreografili 10–45 dakikalık performans.
- Medieval Sword Experience 4–20 kişilik yarım günlük interaktif program.
- Otel, kongre, turizm ve şirket etkinlikleri için.
SÜREÇ
Süreç
- 01KonseptEtkinlik amacı ve kitlenizle birlikte konsept kurulur.
- 02PlanlamaProgram, kadro ve sahne planı kurumsal takvime göre kilitlenir.
- 03ProvaSahne, mekânınızda prova edilir; lojistik bizde.
- 04GösteriEtkinlik günü program sahneye taşınır ve ekibimizce yürütülür.
- 05DeğerlendirmeEtkinlik sonrası ölçüm ve rapor paylaşılır.
SÜREÇ
Program nasıl kurgulanır?
Kurumsal programlar üç aşamada ilerler: konsept, planlama ve gösteri. Her aşamada sizinle birlikte çalışırız.
Programın ilk adımı beklenti netliğidir. Kimlere, neyi, ne kadar süreyle anlatacağımızı baştan belirleriz. Buna göre gösteri formatını ve ekip büyüklüğünü öneririz.
LOJİSTİK
Ekipman ve mekân
Kurumsal programların büyük bölümü ekipmanla gelir: zincir zırh, kılıç, kalkan ve atölye malzemesi.
Mekânınızın ölçüleri, zemin yapısı ve giriş çıkış imkânları program öncesinde incelenir. Kapalı alan veya açık hava olmasına göre gösteri formatı değişir.
SÜREKLİ
Tek seferlik mi olmalı?
Kurumsal etkinlikler tek seferlik olmak zorunda değildir. Yıl içinde birden fazla program için teklif hazırlanabilir.
Kurum içi düzenli programlar, açılışlar, yıl sonu etkinlikleri ve farklı şehirlerdeki buluşlar için aynı ekip ve ekipmanla çalışılabilir.
KAVRAMLAR
Sık sorulan kavramlar.
Şirket motivasyon etkinliği nedir?
Şirket çalışanlarına yönelik, ekip bağını güçlendirme amaçlı etkinlik programıdır. Katılımcılar izleyici değil, katılımcı olur.
Kurumsal açılış gösterisi nedir?
Yeni şube, mağaza, fabrika veya ofis açılışı için hazırlanan gösteri ve deneyim programıdır.
Tarihî gösteri nedir?
Dönem kostümü ve koreografisiyle sahneye çıkan, 10–45 dakika süren performanstır.
İnteraktif deneyim nedir?
Katılımcının içinde olduğu, kılıç veya savunma tekniklerini uyguladığı programdır. Gösteri değil, katılımdır.
Prova günü nedir?
Etkinlikten ayrı olarak planlanan, programın sahnelendiği ön çalışma günüdür. Etkinlik gününde sürpriz olmaz.
SSS
Sık sorulan sorular.
01Kurumsal teklif alınıyor mu?
Evet; bütçe ve katılımcı sayısı temelinde teklif hazırlanır.
02Kaç kişi için uygundur?
Kurumsal açalardan genel çekime kadar; program sayıya göre kısaltılıp uzatılır.
03Açık havada yapılır mı?
Evet; mekân değerlendirmesine göre açık alan planlanır, hava durumuna göre kapalı alternatif hazırlanır.
Mekân ve sayı yazın
Kaç çalışan, hangi mekân, ne kadar süre. Program kurulur ve prova günü planlanır.